|
10月27日，白云边公司发出通知：决定对26位员工提出的32份合理化建议给予表彰，并颁发奖金。
白云边公司自2008年9月开始推行《合理化建议实施办法》，一年多来，共收到合理化建议55份，公司成立由工会牵头，各相关职能部门经理、专业技术人员和员工代表组成的合理化建议委员会，负责对每一份建议进行认真的登记归档、评估审议以及采纳与否的综合评价和敦促实施，其间涌现出一批针对生产、经营、企业发展具有良好的节能，创新意识的好点子、好建议，并被采纳正逐步展开实施，发挥效益。公司动力车间何章红的建议《锅炉燃煤混烧，降低生产成本，节约维修费用》，被公司采纳后，节能效果明显，经济效益可观，被公司推荐参加由湖北省轻纺燃化烟草财贸系统举行的优秀合理化建议奖项角逐。
此次受到表彰的32份建议，正是从55份建议中经过层层筛选，针对可行性、经济型、安全性和时效性等方面进行综合评价后得出的结果，按建议质量被分别授予采纳奖和提出奖，此举更好地发挥了白云边员工的聪明才智，凝聚了大家的主人翁精神，也必将为白云边公司的创新发展，高效经营，增添新的动力。
（刘 华） |
